.
到了周四，刘春霖再次打来电话，她已经入职了新公司，左膀右臂的位置还空着，她说她暂时不打算招新人，这个位置是专门为她留着的，她期待她的加入。
陈桑榆很感动，同时也感到压力很大，她现在急需给刘春霖一个答复，走或者留。
挂了电话，陈桑榆照常参加季度例会，每次发生事故后，涉事市、区乃至全省、全国都会开展专项排查整治工作，这次也不例外，昨天监管部门已下发文件，将在北市展开了一次有限空间联合排查专项整治行动，部分部门也聘请专家进行隐患排查，针对这次行动，事务所也将深入企业开展包括安全培训在内的多种形式的宣传教育。
这真是老生常谈的问题，安全生产事故，十起里有八起半都发生在有限空间，年年宣传，年年出事；年年出事，年年宣传，已经形成了一种闭环。
在座的每个人都感到十分的无力。陈桑榆也在这时看到了前些日子的事故现场还原警示视频，一家制革企业，陈桑榆跟刘春霖去过，规模不大，员工加起来不超过三十个，至今她还记得车间总负责人是一个白胖和蔼的中年男人，可他也在这次事故中丧生。
事故发生在污水处理厂废水池检维修期间，一名员工进入污水池进行检修作业，不多时中毒晕倒，紧接着另一名员工发现，立刻下井救援，十几秒后同样晕倒，车间总负责人发现异样，过来查看，发现了两人晕倒，不由分说也进入救援，同样的时间，同样的方式，也倒在了废水池中。
这样的事故，令人扼腕叹息。
这样的报告也已经写过无数次，推测的事故原因甚至无需更改，“未落实作业审批制度，作业人员在未通风、未检测的情况下进入有限空间，以及企业安全教育不到位，对有限空间可能产生的危害视而不见，是造成事故的主要原因，员工盲目施救使事故扩大。”做报告的是卢维亚。
“具体到个人身上呢？”林意安问。
卢维亚打开下一页PPT，“具体到个人身上，分为这么几类：比如‘我’没有看到和闻到任何危险、‘我’只是进去看看，不是真的进去、‘我’就是进去看一下，很快救出来、‘我’都检查过了，没问题了，不用测试仪器、要真有事，捏住鼻子不就跑出来了？”
卢维亚尽量将PPT做的生动易懂，每种危险行为后面都跟着对应的漫画，也不知道她是从哪里找来的，“人们就是抱着这样的侥幸心理，才导致事故的发生，另外还有